好未来-励步英语2017校园招聘启事

励步英语

                 

     励步英语是好未来集团（原学而思教育，纽交所上市公司，股票代码:XRS）旗下高端英语品牌，专注于为2-15岁孩子提供全英文、全学科的国际化教学服务，英文释义“FIRSTLEAP”意在为孩子们提供高端优质教育、跨好人生“第一步”。自2008年诞生以来，坚持自主研发和创新国际领先的教育产品和服务，致力于为中国家庭提供科学的育儿解决方案。全部课程基于CLIL教育理念，课程覆盖共计15个学年的进阶课程体系，着力培养英语学科能力出众、快乐自信、综合素质领先、具备全球化竞争力的新一代。同时还自主开发云课堂、魔力童英语等APP，帮助孩子在线下、线上课堂、家庭环境中能够快乐的浸泡在英语海洋中。
公司总部设立在北京，目前已在全国30多个城市开设教学中心80多所，学员数3万多名，员工超过2000多名。我们用心培养每一位员工，注重员工个人综合能力的提升，提高员工幸福感。“教好每个孩子，培养好每位员工”是励步六年多发展成就的最好诠释！我们尊重每一位伙伴的付出，在这里小伙伴们有工资、各种补助、五险一金、商业保险、带薪年假、带薪病假、团度活动基金、节假日礼品、绩效奖、年终奖等薪酬及福利。在英语教育高速发展的今天，励步英语充满了发展前景和想象空间。期待年轻且充满活力的你加入励步，让我们一起创造好未来！
加入励步，我们提供行业内具有竞争力的福利：
1.        通过校园渠道加入励步免费提供6个月住宿；
2.        除国家规定五险一金外，提供商业保险；
3.        节日礼金+结婚礼金；
4.        带薪病假；
5.        住房无息贷款20w～50w不等；
6.        法定年假＋福利年假；
7.        荣誉股权（股票代码：XRS）；
8.        全面专业的培训课程（新员工培训+部门培训+管理培训）；
9.        宽广的职业晋升路线（每次职位的提升意味着薪资、眼界、境界和生活方式的巨大变迁）；
10.        线上英语口语课程学习机会；
11.        员工子女入学享受折扣至学费全免的优惠
……
【励步需要】
     愿致力于在教育行业发展的优秀人才！我们培养学术范儿+经营范儿，
     力量来自于你！Power U! Join Us!
【全国中心】
北京（24家）  南京（11家）  重庆（4家）  沈阳（6家）  合肥（2家）
   长三角：苏州、常州、镇江、扬州、泰州、无锡
   华南：广州、东莞、三亚、珠海、福州
   华中：武汉、长沙、南昌、湖州、温州
   西南：昆明
   东北：大连、鞍山、辽阳、长春
   华北：郑州、石家庄、保定、呼和浩特、青岛、临沂、太原、大同
一、【招聘职位名称】： 英语教师（幼儿&小学段）
                      兼职英语助教
课程顾问
校长管培生(运营管理方向）
二、招聘标准详情：
（一）英语教师（全国）
      1.英语教师职位详情：
   发展路径：教师——培训师/教师主管——教学学术经理/运营管理
工作内容：与外教一起教授学龄前&小学段全英课程，学习反馈，校区活动
Ps:入职半年后，通过教学技能考核后可不用坐班，只需在开课前30分钟到校准备&结课后30分钟离校。
目的：开心工作，快乐生活！
    2.英语教师任职资格：
（1）本科或以上学历（英语/教育专业、有相关工作经验或海外交流者可适当放宽）；
（2）口语标准、地道；较强的读写能力；
（3）热爱孩子和英语教育事业；
（4）乐于接受全新的教育理念和教学模式；
（5）始终保持积极乐观的心态 。
3.英语教师薪资架构：课时费+各项奖金+补助+其它
学习成长期（半年~1年）：4000~6000/月不等；
稳健发展期（1年~3年）：6000-10000/月不等；
资深进阶期（3年以上）：12000+~15000+/月不等
（二）大学生英语助教 （全国）
   1大学生英语助教职位详情：
   发展路径：大学生助教——全职英语教师——培训师/教师主管——教学学术经理/运营管理
工作内容：课前协助主教准备课程内容、教具、授课等。
     2. 兼职助教任职资格：
           （1）热爱英语教育，并具有一定的语言功底；
（2）目前在校大学生且时间充裕者优先；
（3） 认真负责，对孩子有耐心；
（4）专业不限（需是在校大学生）。
3.大学生英语助教薪资架构：课时费+奖金+其它
                         综合收入：1500元/不等~2500元/月不等
（三）课程顾问（全国）
1.课程顾问职位详情：
   发展路径：课程顾问——销售经理——校长——运营督导
工作内容：通过产品和专业度，解决家长的教育需求，达成工作业务。
   2.课程顾问任职资格：
（1）本科或以上学历，（有销售实习相关经验优先考虑）；
（2）乐观开朗，富有亲和力；
（3）具有较强的逻辑思维能力，语言表达能力，抗压能力；
（4）乐于接受全新的教育理念和教学模式；
（5）有强烈的责任感与客户服务意识。
3.课程顾问薪资架构：基本薪资+招生奖金+团队奖金
基本薪资：3000~6500/月不等（根据招生数量高低而浮动），
前半年平均月薪5000~8000不等,上不封顶，付出和收获成正比。
（四）校长管培生-（全国）
    1.培养期：为期24个月，
        管培生培训内容：a、销售岗训练营——学习、充电；b、意志特训营——内务 体能；c、专业特训营——对应岗位职能学习；d、综合特训营——内部销售管理课程
      （1）第一年在北京区域课程顾问岗位、班主任岗实践；
      （2）第二年上半年担任基础管理岗/客服主管；
      （3）第二年下半年通过考核晋升执行校长。
    2.校长管培生职位详情：
   发展路径：校长管培实习生——基础管理岗——校长
岗位职责：
（1）全面负责校区整体运营管理；
（2）带领团队完成公司制定的各项运营指标；
（3）带领团队不断提升教学及服务质量，维护学员及家长满意度；
（4）负责校区团队建设及人才梯队搭建；
   3.校长管培生任职资格：
（1）211、985等重点院校全日制统招本科及以上的2017届应届生，专业不限；
（2）热爱教育行业，服从调配；
（3）良好的人际沟通、协调能力及团队合作精神；
（4）具有独立思考、计划、组织、执行工作的能力；
（5）具有敬业精神和积极的心态、充满激情、全力以赴 ;
（6）具备较强的综合分析、判断和逻辑思维能力，较强的决策、管理潜质.
4.校长管培生薪资：基本薪资：4000~6000/月，年度收入：8w-10w/年 左右