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[招聘信息] 唐山陆凯科技2022校园招聘

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发表于 2021-11-24 15:07:03 | 显示全部楼层 |阅读模式

一、公司简介

陆凯科技创建于1997年。公司位于唐山国家高新技术产业园区,另在北京中关村设立技术研发中心。公司是一家集产品开发设计、生产制造、市场营销为一体的高新技术企业。公司的产品和服务涉及冶金选矿、选煤、非金属、建材、化工、食品等行业。

经过二十年多不断的技术创新发展,陆凯科技现已经成长为国内黑色冶金细筛再磨工艺精细物料筛分设备行业技术创新领军企业。陆凯科技的高频细筛系列产品荣膺中国冶金矿山企业协会“冶金矿山科学技术一等奖”,先后被编入科学技术专著—《现代铁矿石选矿》、高等学校规划教材—《固体物料分选学》、煤炭工业出版社出版—《重力选煤》、国家级规划教材—《矿物资源加工技术与设备》、教育部高等学校规划教材—《矿物加工工程设计》。学子们称“陆凯”牌产品为“中国筛王”。

人为厚、物愈精、著品质,体现了陆凯人、产品和服务的责任与型质。高素质的员工队伍、诚实守信的经营理念和稳定可靠的产品。我们将一如既往地沿着“寻求技术最新发展,造就卓越中国企业”创新战略远大目标征途,迎接新挑战,创造新未来!

二、招聘信息

类别
专业方向
职位
数量
要求
营销类
矿物加工工程、采矿工程等
销售经理
20
本科及以上学历,热爱销售工作,能适应长期出差。
机械类相关理工类专业
营销类
矿物加工工程
选矿工艺工程师
5
本科及以上学历,热爱矿物加工专业技术工作,具有撰写论文、制定试验方案、项目方案的能力,能适应出差去现场做实验和调试。
营销类
中文/英语/国际贸易
市场部内勤人员
2
本科及以上学历,具有良好的形象及沟通表达能力,擅长中文写作,能够用英语进行简单的沟通交流,办公软件熟练。
外贸类
国际贸易/英语
国际贸易经理
2
本科及以上学历。热爱销售工作,能适应长期出差。
矿物加工/机械
研发类
机械设计制造及其自动化
机械设计工程师
20
本科以上学历;专业知识扎实,各科成绩优良;英语四级及以上;能熟练操作绘图软件,有志于投身矿山设备的研发与设计工作。
研发类
动力机械工程
机械研发工程师
4
本科以上学历;专业知识扎实,各科成绩优良;英语四级及以上;能熟练操作绘图软件,有志于投身矿山设备的研发与设计工作。
一般力学与力学基础
研发类
焊接技术与工程
焊接工程师
2
本科以上学历;专业知识扎实,各科成绩优良;英语四级及以上;能熟练操作绘图软件,有志于投身矿山设备的研发与设计工作。
研发类
工业设计
工业设计工程师
5
本科以上学历;专业知识扎实,各科成绩优良;英语四级及以上;能熟练操作绘图软件,有志于投身矿山设备的研发与设计工作。
研发类
高分子材料与科学
产品工程师
2
本科以上学历;专业知识扎实,各科成绩优良;英语四级及以上;有志于投身矿山设备的研发与设计工作。
软件类
计算机相关专业
JAVA软件开发工程师
5
本科以上学历,专业基础扎实,有相关项目开发经验者优先考虑。
软件类
计算机相关专业
Android开发工程师
2
本科以上学历,专业基础扎实,有相关项目开发经验者优先考虑。
软件类
计算机相关专业
数据库管理员
3
熟悉主流关系数和非关系据库的原理和体系结构,精通SQL语句,能熟练规范地编写存储过程,函数,视图等熟悉数据库的集群和灾备相关技术。
售后类
电气工程及自动化
电气工程师
6
本科以上学历,专业基础扎实
品质类
机械设计/质量管理
品质工程师
1
本科以上学历,专业基础扎实
行政类
英语
翻译
2
英语六级,专业英语八级,精通英语口语、读写,可以与国际友人流利交流,往来邮件、电话等,能撰写各类应用文稿。

薪酬福利

(一) 薪酬

1、固定工资:提供业内富有竞争力的固定工资,每年会对所有在职员工进行一次薪资普调,针对业绩优秀的员工每半年进行一次薪资调整。

2、浮动工资:

非营销及研发类员工:根据绩效表现与公司业绩,为基层员工发放半年度绩效奖金及年度绩效奖金;

营销及研发类员工:根据个人业绩发放销售提成及研发提成。

3、年终奖励:年度结束后,根据公司年度业绩(超过年度目标)及员工绩效,为员工发放年终奖励。

4、 专项奖励:我们还提供工龄工资、全勤奖、项目津贴、职称津贴、技术革新奖励等各

项专项奖励。对于在年度内表现优秀的员工和工作团队,我们还提供专项奖励。

(二) 福利

1、 员工幸福福利:提供宿舍(2人间)、午、晚餐、话费补贴、取暖补贴、交通补贴、生日蛋糕、中秋、春节发放节日礼品、图书馆、室内乒乓球、羽毛球、篮球健身场所等福利。

2、 员工保障福利:我们为员工提供完善的保障计划,包括国家规定的五险一金。

3、 员工带薪休假:我们为员工提供双休和规定的带薪公休假日。


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